俞敏洪：凡是逼过我的人都是我要感激的人-国土报中文版

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2006年9月7日，新东方在纽约证券交易所成功上市，成为中国首家在美国上市的教育培训机构。

本人:于

关于爱情

她每天都去北京大学图书馆看书，所以她静静地坐着看书，而我静静地看着她。

我住院一年，因为我大三得了肺结核，所以我在北京大学呆了五年，过了五年没人喜欢的生活。

大学毕业两年后，当我25岁的时候，我遇见了我的妻子。当时，我在北大校园里看中了一个女孩，跟踪了她三个月，但她没有发现，因为每次我都离她200多米远。她每天都去北京大学图书馆看书，所以她静静地坐着看书，而我静静地看着她。有三个月我都不敢上前，然后上帝帮助了我。

一天，北京大学图书馆的保险丝烧断了，导致图书馆所有的灯都熄灭了。天黑了，每个人都收拾好书包离开了，但是那个女孩仍然坐在那里。我知道她找不到她的书包。那时，我拿出随身携带的打火机。借着微弱的灯光，我问她:“同学，我找不到我的书包了吗？”她答应了，然后我们一起找书包，聊天。闲聊之后，我发现我们属于同一个系:西方语言文学系。

俞敏洪：凡是逼过我的人都是我要感激的人

后来，我觉得我不能放弃这个机会，所以我敲了敲她宿舍的门，告诉她那天晚上是我帮你生火的。你能去划船吗？她同意了。

两三个月后，她认为我是一个好人，成了我的女朋友。她大学毕业后成了我的妻子，今天她仍然是我的妻子。

关于成功

所有“强迫”我的老师今天在我的记忆中仍然记忆犹新，我已经从小时候讨厌他们变成现在感激他们。

我想起了我学习的时候。因为我的天赋不聪明，每次我背诵课文，我都被老师强迫背诵，每次我解不出这道数学题，我都被老师强迫完成。

所有“强迫”我的老师今天在我的记忆中仍然记忆犹新，我已经从小时候讨厌他们变成现在感激他们。

还有那些没有“强迫”我的老师，尤其是那些对我很纵容的老师，现在我的记忆模糊了，觉得这样的老师不值得尊敬。

生活从来都不容易，成功也从来都不容易。

如果我们觉得必须做某事，我们不必感到无助或烦恼，因为从长远来看，这些事情可能不是坏事。

例如，老师被迫背诵课文，同学被迫参加活动，老板被迫连续工作，竞争对手被迫每天学习...也许，适当的强制可以推开我们的惰性，我们的平庸，我们的勇气和我们的未来。

关于“中国合作伙伴”

从进入北大到相识30多年，从同学到同事到伙伴，我们注定要在这一生中一起创造许多故事。

当许小平给我看剧本时，我反对把新东方搬上银幕。原因是新东方虽然经历了创业的风风雨雨，取得了很大的成就，“革命还没有成功，同志们还需要努力。”在瞬息万变的商业社会，我们只能尽力把新东方做得更好，而不是拍电影来宣传我们的成功。

从我个人的角度来看，我不希望我自己的形象(甚至在艺术转换之后)出现在屏幕上。如果这个形象被完美地塑造，它将在现实中伤害我，因为我在现实中不会匹配塑造的形象；如果形象塑造得不好，它仍然会伤害我，因为总会有人认为那是真实的我。而且，自从新东方在美国成名后，我深深地感到自己已经厌倦了自己的名声，心里只想着退步，没有理由进步(当然，精神进步是我每天努力的方向)。

俞敏洪：凡是逼过我的人都是我要感激的人

看完电影后，我会不自觉地将电影的情节与现实中的新东方进行比较，并将电影中的人物与现实中的三个人进行比较。我发现我不能从客观的角度来评价这部电影，我甚至不能判断电影中展示的人物是否有吸引力。电影中程的角色应该是基于我。事实上，我的性格并不那么胆小，我也不是一个把说话当成自己性生活的人。

无论如何，电影中的故事还是离我太近了，所以很难判断这部电影是好是坏。

很多人都在想，我们三个现在是什么关系？呵呵，我们还是合作伙伴。小平设立的正格基金为归国留学生提供风险投资支持，我们都是基金持有人。新东方十多年前就提出了一个口号:“一座留学的桥，一条回国创业的彩虹。”前半句是新东方的现实，后半句是通过基金实现的。我们也是新东方的合作伙伴，因为我们都是新东方的股东，都在继续为新东方的发展做出自己的努力。同时，我们是友好的伙伴。从进入北大到认识对方30多年，从同学到同事再到建立伙伴关系，我们这辈子注定要一起创造许多故事，这些故事将以更加精彩的方式延续到未来。

俞敏洪：凡是逼过我的人都是我要感激的人

关于坚持

老板应该做的最重要的事情是确保员工第二天还能回来，带着积极热情的态度和活力回来。

新东方的目的不是成为一家上市公司，虽然我们已经是一家上市公司；新东方的目的不是每年增加30%的收入，尽管我们已经连续多年增加了30%；新东方的目的不是把我们的股价从20元涨到30元，然后再涨到40元。新东方的目的是培养人。

因此，首先，我们坚持认为价值比收入和利润更重要。其次，我们坚持认为客户和员工比任何有形资产都重要。从某种意义上说，客户和员工是流动资产。我们都读过这样一句话，即顾客和员工是任何组织最重要的资产。当他们今天离开这个房间和你的办公室时，老板应该做的最重要的事情是确保他们第二天仍然可以带着积极热情的态度和活力回来。

俞敏洪：凡是逼过我的人都是我要感激的人

第三，坚持透明公正的评价机制和平等的态度比个人观点更重要。第四，新东方必须坚持用现代技术、现代结构、现代信息和现代系统来对抗新东方的无序发展。也就是说，我们必须坚持用标准化发展、系统化发展和信息化发展来对抗无序发展。它比任何个人冲动或任何促进业务的收入和利润更重要，因为只有在标准化、系统化和信息化的前提下，新东方才能稳定、有序、长期和持久。第五，坚持品牌和声誉比占领市场更重要。最后，我们始终坚持长期职业比短期收益更重要。

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