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2013年是cma全面发展的一年。ima授权机构为cma认证的推广做出了突出贡献，并被授予国家认证培训机构的荣誉。他们多次主办了由ima协会和国家外国专家局培训中心组织的各种会议和会员活动，并获得了极大的认可。特别是2013年5月召开的管理会计国际人才建设大会取得了巨大成功，以最强的声音宣传了管理会计的理念。
独立咨询成功举办第二届管理会计会议
2013年5月25日，第二届中国管理会计国际化人才建设大会在上海召开。本次会议由上海紫成咨询培训中心主办。自2008年以来，自成咨询cma培训中心在中国推广了针对注册管理会计师的cma认证培训计划。在过去的五年里，中国累计培训人数超过4000人，3000多人参加了继续医学教育考试，培训了1500多名继续医学教育人员。2011年，三名cma学生(姜俊华、刘烨、邢)获得了ima颁发的cma考试高分奖，2012年，独立顾问罗宁获得了ima颁发的全球考试金奖。
本次会议延续了首届管理会计人才国际化会议的主要宗旨，继续大力推进我国具有国际视野的中高端管理会计人才的培养。国家外国专家局培训中心主任白继勋；国有资产监督管理委员会集团工业局副局长郭保民；以色列医学协会副主席雷夫·劳森先生；ima协会全球运营经理jim piechowski先生；国家外国专家局培训中心主任李宁；白俊江，中国协会首席代表；上海市国有资产监督管理委员会、外国专家局、财政局的有关领导出席了会议。与会领导、优秀企业代表、专家学者齐聚一堂，通过政策发布、案例展示、讨论对话等方式，深入阐释管理会计在中国的发展和应用，以及国际人才培养的成就和趋势，以提高中国企业的管理和财务领导水平，促进企业的可持续发展。(详情请见http://cma.zcheer/cmanews/2013/0527/427)
获得cma国家认证的培训机构
2013年12月21日至23日，cma美国注册管理会计师国家认证培训机构年会在海南博鳌举行。来自全国各地的39个继续医学教育培训机构的负责人参加了年会。这次会议是由美国ima协会和国家外国专家事务管理局培训中心组织的。会上，各培训机构汇报了2013年的工作成绩和2014年的工作计划。各培训机构交流分享了2014年的经验教训，作为一个独立的顾问，在年会上获得了优秀培训机构大奖。
在cma认证机构年会上，自成咨询获得了上海唯一获得此殊荣的培训机构——外国专家局培训中心颁发的优秀cma培训机构奖。自成咨询公司总裁刘凯伦女士在致感谢辞后，无私地分享了她六年的cma培训经验和近二十年的教育行业经验。刘凯伦女士分享了很多市场运作的经验，与会培训机构的代表都表示受益匪浅，并进一步指出教育培训领域需要有使命感和社会责任感的培训机构。独立咨询代表的发言得到了外国专家局培训中心和ima协会领导的表扬和认可。外国专家局培训中心领导私下表示，他们非常需要像紫成咨询这样的cma培训机构，这些机构愿意也能够积极分享成功经验。只有这样，整个行业的发展才能在积极有序的状态下快速发展。(详情请见http://cma.zcheer/cmanews/2013/1225/668)
独立学生获得了ima最佳学生奖
2013年12月12日，在国际管理会计协会全球主席威廉·克纳斯来访之际，美国管理会计师协会将在华东地区举办一场管理会计研讨会，以帮助企业转型，并为国际管理会计协会成员举行庆祝招待会。在活动现场，cma学员杨家英和邹海东获得了最佳优秀学生奖。许多知名企业的高级财务经理和首席财务官聚集在此庆祝。william knese以管理会计帮助企业转型为主题发表了演讲，并向会后自己咨询过的几位优秀学员颁奖。
在培养优秀的继续医学教育学生方面，淄城继续医学教育培训中心继承了以往优秀的售前和售后服务，并与多家人力资源和猎头公司合作，为学生提供免费的猎头服务和继续医学教育后续教育，得到了学生的广泛好评。自2008年以来，紫成咨询一直致力于cma培训，学员遍布世界各地，注册人数超过4000人。。(详情请见http://cma.zcheer/cmanews/2013/1219/658)
中国金融精英峰会论坛
2013年12月11日，由紫成咨询主办的2013中国金融产业展览会暨金融精英峰会论坛在上海浦东嘉里酒店圆满落幕。本次会议的主题是大金融时代的传承、创新和前瞻，旨在通过丰富的行业展览、多元化的专题研讨会和前沿观点，为金融业搭建一个全方位、多层次的交流平台。此次展览和论坛吸引了来自会计师事务所、金融机构、财务管理咨询等领域的1000多名专业参观者。
本次展览是科众集团实践创造世界级金融圈生态系统，不断为全球和地方金融机构及人士创造价值的探索过程。同时，这也是科众集团和紫成咨询深入会计领域的一个起点。。(详情请见http://cma.zcheer/cmanews/2013/1218/657)
独立咨询在2013年的整个培训工作中发现了一个普遍现象，即会计师往往具有较高的学习能力和知识素养，但与销售部门和人力资源管理部门的员工相比，企业中的会计师情商较弱，沟通能力较弱，缺乏自我认同，不善于发现自己的问题和改变自己。因此，紫成咨询的工作不仅仅是帮助考生通过考试，获得cma认证，提高自身技能，更是帮助cma学生和客户提高自身素质和能力，尤其是提高一些软实力。例如，它从美国太平洋研究所引进了一门在国外流行了几十年的积极心理学课程。它确实对会计师产生了非常积极的影响，这不仅是长期的影响，而且是超越知识和技能的影响。同时，专业人士寻求长远发展也是必要的。
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