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新德里:印度制造业约占国内生产总值的15%，但长期疲软影响了订单、生产和产能利用率...(我们可以看到你正在打瞌睡！)
但是对于我们大多数已经放弃的人来说，国内制造业已经死亡并被埋葬了，是时候醒来闻闻咖啡的味道了。首先，好消息。
全球航空公司(Global Airlines)最近表示，将在班加罗尔的工程技术中心雇佣1500多名工程师来推动数字创新。
德国大型工程公司西门子将大力推动其在印度的数字化发展，并将在未来两年招聘4000名员工，主要是为了加强其在R&D的研发能力。d)中央和数字创新。不要落后。印度企业集团也在增加名单。
塔塔钢铁在过去的一年里雇佣了100名应届毕业生，因为它希望使其产品组合多样化，并支持扩张和收购。& ldquo从4月到6月，我们增加了校园和分支机构的招聘。更多关于铁砧的信息。人力资源管理副总裁苏雷什·特里帕蒂说。这意味着仅今年就将有700名白领高管和大约500名蓝领工人。
在韦丹塔，尽管图蒂科林的斯特利特铜冶炼厂关闭，但该厂计划在未来两年将产量和收入提高50%。上一财年，该公司雇佣了2000名员工，包括新的工程和管理专业毕业生以及分支机构。今年，我们的想法是增加同样的数量来支持它的有机增长。& ldquo我们也在寻找来自中东、东南亚、欧洲和美国的人才来支持我们的研究和开发，并促进数字转型。韦丹塔集团人力资源总监苏雷什·博斯(Suresh Bose)表示。& ldquo四年后，私人投资的复苏好于预期，导致制造业突然增长。& rdquo同意向工厂供应工业气体的伊诺克斯集团董事西达尔特·贾恩表示同意。
这类似于风力涡轮机供应商SuzlonEnergy的情况。从2015财年到2017财年，公司的招聘增加了24%，间接工作增加了31%。
& ldquo整个业务正在改善。苏西隆集团首席执行官JP Chalasani表示。& ldquo在风能领域，该业务正在经历巨大的增长，这有助于印度制造业的发展，并释放了我们作为制造中心的潜力。
