优财CMA：财政部力推管理会计多项政策进入实施阶段-国土报中文版

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财政部在《指导意见》中提出了3-5年内在全国范围内培养一批管理会计人才的总体目标，经过5-10年的努力，力争基本建成具有中国特色的管理会计体系；建立了理论、指导、人才、信息化和咨询服务的有机发展模式。

业内人士表示:财政部发布了《指导意见》，将管理会计提升为一个系统工程，并进行了总体规划和设计，这表明财政部已经从政策研究的早期阶段逐步落实到实施层面。随着政府的顶层设计和实施，会计从业人员从财务会计向管理会计的转变已成为未来的大势所趋，我国管理会计时代已经全面到来。

财政部的一些政策已经进入实施阶段

据了解，为落实《指导意见》的多项措施，财政部近日召开会议，全面推进管理会计制度建设，财政部党组成员、部长助理于卫平出席并讲话。

俞卫平指出，《指导意见》是为全面推进我国管理会计发展量身定做的，是构建我国管理会计体系的纲领性文件。财政部门应做好《指导意见》的组织协调实施工作；各级财政部门要加强组织领导，把管理会计纳入会计改革和发展规划；各企事业单位要推进本单位管理会计工作建设，深入挖掘管理会计工具，扩大管理会计应用范围；相关高校和研究机构应做好管理会计理论的研究和建设；同时，广大会计人员应不断提高管理会计的专业能力，总会计师、财务总监等高级会计人才应尽快提高自身素质，发挥主导作用。(详细信息:http://www.ucfo/yc_rw/)

优财CMA：财政部力推管理会计多项政策进入实施阶段

于卫平表示，今年上半年，财政部公开招聘了全社会的管理会计咨询专家，现已组建了一个集理论、企业、行政事业和会计服务机构为一体的管理会计咨询专家团队，旨在通过咨询专家将管理会计理论和实务界联系起来，积极发挥咨询专家作为智库资源的作用，共同推动管理会计在中国的发展。下一步，财政部将不断优化专家队伍，同时建立良好的沟通平台，在此基础上，充分发挥咨询专家的作用。

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据悉，为了更好更快地推进管理会计体系建设，今年7月，江西、深圳、福建、贵州、江苏、新疆、山西、内蒙古、安徽、四川、吉林、甘肃、辽宁等省的财政部门和行政单位积极组织学习楼继伟部长关于管理会计的专题讲座，深入实施管理会计指导，加强企业管理

培养管理会计人才迫在眉睫

财政部副部长胡此前表示，我国虽然有1600万会计师，是一个拥有会计人才的大国，但还不是一个强大的国家，高端会计人才相对短缺，其中能够更好地为单位高层管理人员提供有效管理和优化决策信息的管理会计人才尤其稀缺。因此，推进管理会计建设，人才培养是相当关键的。

据统计，我国管理会计的缺口已达300万。未来10年，中国会计行业的人才结构将发生重大变化，中高级财务会计人员将被管理会计等高端会计人才所取代。据初步估计，60%的普通财务会计将被迫面临失业或转行。

面对我国管理会计人才的巨大缺口，如何培养我国管理会计人才开始受到业内人士的关注，而我国缺乏正式的管理会计认证再次成为热门话题。因此，财政部更倾向于改革现行的会计专业技术资格考试，进一步提高管理会计知识在会计资格考试和其他会计考试中的比重，并提出探索管理会计人才培养的其他途径。财政部部长楼继伟表示:在国际上，美国、英国等西方国家已经广泛应用管理会计，取得了显著的成效，积累了一些经验。财政部将立足国情，借鉴国际经验，加快培养中国管理会计人才，为打造中国经济升级版服务。

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本着向世界学习的总体思路，财政部代表团于今年6月访问了美国管理会计师协会(ima)全球总部，交流和分享管理会计人才的培养方法，学习美国注册管理会计师(cma)的先进经验。目前，cma作为我国唯一正式引进的管理会计权威认证，在一定程度上填补了我国管理会计认证领域的空空白，成为我国培养管理会计人才的主要途径。业内人士还建议，对长期发展感兴趣的会计师可以从学习管理会计的cma课程开始，逐步提高其综合财务管理能力，完成从财务会计到管理会计的转变。

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